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伟德BETVlCTOR1946大学生职业规划大赛暨模拟求职大赛

发布时间:2024-11-07作者:张钦尧 李世蓁 审稿人:杜瑶 王昌昌 来源: 已浏览:

各位同学:

为充分激发和培养学生的职业规划意识,普及大学生职业生涯规划知识,引导学生树立“立大志向、上大舞台、入主战场、干大事业”的职业发展观,帮助学生科学合理规划大学学习与生活,明晰个体在社会竞争大环境下的就业能力水平,积极挖掘就业潜力,提高就业技能与实践,促进毕业生高质量充分就业,依托第二届全国大学生职业规划大赛暨第四届“试飞院杯”模拟求职大赛,特举办伟德BETVlCTOR1946大学生职业规划大赛暨模拟求职大赛。现将有关事项通知如下:

一、大赛简介

本次大赛由伟德BETVlCTOR1946学生处主办、陕西省教育厅指导,中国飞行试验研究院提供赞助。大赛以“筑梦青春志在四方,规划起航职引未来”为主题,通过邀请多位在生涯发展和就业指导领域具有丰富经验的专家进行赛事培训;同时,由来自重点企业的中高管及各领域专家组成评审团进行赛事评审,来丰富参赛选手的求职经验,提升求职就业与生涯规划能力。

二、赛程设置

本次大赛分为成长赛道和就业赛道。院赛覆盖全体学生,本科三年级学生可参与两个赛道,自愿选择一个赛道报名即可。

(一)成长赛道

参赛对象:本科一、二、三年级学生

1.报名阶段

2024年10月25日-11月20日,学院内提交纸质版“生涯发展报告、生涯发展展示(PPT)”同步通过全国大学生职业规划大赛平台(以下简称大赛平台,网址:zgs.chsi.com.cn)报名,使用学信网帐号登录,系统开放权限后提交电子版报名材料。

2.报名材料

(1)生涯发展报告:介绍设定职业目标的过程;实现职业目标的具体行动和成效;职业目标及行动的动态调整等(PDF格式,文字不超过2000字,如有图表不超过5张)。

(2)生涯发展展示(PPT格式,不超过50MB;可加入视频)

3.院赛流程

(1)11月5日-13日,班级推选,每班组织推选2人。

(2)11月14日-11月16日,年级推选。各年级辅导员组织年级评选,推选22级6人、23级4人、24级2人。

(3)11月18-11月20日,院赛评选,具体时间另行通知。学院组织现场答辩,最终推荐3名优秀选手进入校赛复赛。

院赛评审要求参考如下:

①主题陈述(7分钟):选手结合生涯发展报告作陈述。

②评委提问(5分钟):评委结合选手陈述和现场表现提问。

③评审标准:

指标

说明

分值

职业目标

1.结合所学专业多渠道了解相关行业发展趋势和就业市场需求,综合分析个人能力优势、兴趣特长等,合理设定职业目标。

2.基于职业目标对综合素质和专业能力等方面要求,科学分析个人现实情况与职业目标间的差距,制定合理可行的成长计划。

3.职业目标能够将个人理想与国家需要、经济社会发展相结合,体现正确的择业就业观念。

30

学习实践行动

1.围绕目标职业要求,结合学校育人特色和所学专业,利用学校及社会资源开展学习实践。

2.学习实践行动取得阶段性标志性成果,接近职业目标要求。

50

动态调整

及时对学习实践行动成效进行自我评估,总结分析收获、不足和原因,对职业目标和学习实践行动路径等作动态调整。

20

(二)就业赛道

参赛对象:本科三、四年级(不含已通过推免等确定升学的毕业年级学生)及研究生。

1.报名阶段

2024年10月25日-11月20日,学院内提交纸质版“求职简历、就业能力展示(PPT)、辅助证明材料”同步通过全国大学生职业规划大赛平台(以下简称大赛平台,网址:zgs.chsi.com.cn)报名,使用学信网帐号登录,系统开放权限后提交电子版报名材料。

2.报名材料

(1)求职简历(PDF格式)。

(2)求职综合展示(PPT格式,不超过50MB;可加入视频)。

(3)辅助证明材料,包括实践、实习、获奖等证明材料(PDF格式,整合为单个文件,不超过50MB)。

3.院赛流程

(1)11月5日-12日,班级推选,每班推选2人。博士生统一推荐6人。

(2)11月14日-11月16日,年级推选。各年级辅导员组织年级评选,本科生组推选21级4人、22级2人。研究生组推选22级4人、23级2人、24级2人、博士生4人。

(3)11月18-11月20日,院赛评选,具体时间另行通知。学院组织现场答辩,最终本科生组推荐1名优秀选手进入校赛复赛,研究生组推荐3名优秀选手进入校赛复赛。

院赛评审要求参考如下:

①主题陈述(6分钟):选手结合求职综合展示ppt,陈述个人求职意向和职业准备情况。

②综合面试(6分钟):评委提出真实工作场景中可能遇到的问题,选手提出解决方案,评委结合选手陈述自由提问。

③评审标准

指标

说明

分值

职业目标

1.能够结合就业市场需求和个人所学专业、能力及兴趣等特点,合理设定职业目标。

2.准确把握目标职业的任职要求、工作内容、基本流程和发展前景等。

10

岗位胜任力

1.具备目标岗位所需综合素质,如思维认知、沟通协作能力和执行力等,具有敬业奉献的职业精神。

2.具备目标岗位所需的专业知识和技能要求,相关实习实践经历丰富,具备解决实际问题的专业能力。

80

发展潜力

具备持续学习能力、创新精神和应对不确定性挑战的潜质,适应未来职业发展要求;符合就业市场需求,现场获得用人单位提供的录用意向。

10

三、院赛选拔奖项设置

经班级内推选出的参赛选手均可获奖。进入院内选拔赛的选手将根据最终评审成绩评出一、二、三等奖,未进入的选手将获得优秀奖。院赛获奖学生将获得就业实习实践优先推荐机会。

成长赛道奖项

一等奖3名;二等奖4名;三等奖5名;优秀奖若干。

就业赛道奖项:

1.本科生组

一等奖1名;二等奖2名;三等奖3名;优秀奖若干。

2.研究生组

一等奖3名;二等奖4名;三等奖5名;优秀奖若干。

四、其他说明

(一)生涯发展报告写作提示

各位同学在撰写生涯发展报告的过程中可参考以下方案:

生涯发展报告主要由三部分组成

1.职业目标:包括目标源起、行业发展趋势及现实需求、个人兴趣和能力优势、自身职业能力解析和成长计划等方面。

2.学习实践行动:包括专业学习、工作时间、项目成果、校园经历等方面。

3.动态调整:主要包括自身问题的总结反思及原因分析、未来计划及动态调整等方面。

(二)材料提交要求

所有报名同学必须在全国大学生职业规划大赛平台上提交电子版材料。年级推选结果于11月16日前以年级为单位将推荐名单(见附件1)及相关报名材料打包发送至qy_zhang@mail.nwpu.edu.cn,命名方式为“xx级-xx赛道”、“博士-就业赛道”。

(三)大赛同步活动

1.院赛期间,本院同步开展各类职业规划与就业指导活动及发布赛事新闻等,请同学们积极观看、踊跃参与。

2.校赛期间,大赛平台将开放成长赛道生涯闯关功能、就业赛道职业适配度测评功能,参赛选手可根据需要选择使用。

五、赛事服务

成长赛道负责老师:毛伯敏老师(13299053238)

就业赛道负责老师:王昌昌老师(13571354355)

联系人:张钦尧(15272954119)

其他未尽事宜另行通知。

伟德BETVlCTOR1946

2024年11月5日